Assistance administrative Puy-l'Évêque

LOT AIDE À DOMICILE est une entreprise publique locale de services à la personne née du regroupement d'associations lotoises. Nos services : maintien à domicile de personnes âgées ou handicapées, services ménagers, portage de repas et garde d'enfants de plus de 3 ans. Le service est la raison d'être de LOT AIDE À DOMICILE. Préserver le sourire des Lotois, sauvegarder les emplois, animer le territoire et renforcer le lien social, son ambition.

Vie Quotidienne : Ménage / Repassage - Repas / commissions - Livraison de repas - Livraison de courses Famille : Assistance administrative Personnes dépendantes : Garde-malade - Aide personnes dépendantes - Aide personnes handicapées - Aide mobilité et transport - Transport / Accompagnement - Conduite véhicule personnel - Soins animaux compagnie

Le CIAS intervient sur le territoire de la CCBDP, et dispose de 4 antennes situées à Lalinde, Beaumont, Le Buisson et Monpazier. Interventions en service prestataire et mandataire, 7 jours/7, 365 jours /an. Son service d'aide à domicile est agréé et autorisé par le conseil départemental. 50% des dépenses annuelles réalisées sont déductibles des impôts. Une attestation fiscale est transmise chaque année aux utilisateurs du service.

Vie Quotidienne : Ménage / Repassage - Jardinage - Bricolage - Repas / commissions - Livraison de courses Famille : Garde d'enfant (- de 3 ans) - Garde d'enfant (+ de 3 ans) - Assistance administrative Personnes dépendantes : Garde-malade - Aide personnes dépendantes - Aide personnes handicapées - Aide mobilité et transport - Transport / Accompagnement Chèque Emploi Service : Cesu

Vie Quotidienne : Ménage / Repassage - Maintenance de résidence - Repas / commissions - Livraison de courses Famille : Garde d'enfant (+ de 3 ans) - Assistance administrative Personnes dépendantes : Garde-malade - Aide personnes dépendantes - Aide personnes handicapées - Aide mobilité et transport - Transport / Accompagnement

L’Association Intermédiaire met à disposition des salariés en parcours d’insertion, auprès de ses clients (particuliers, collectivités, associations…). La mise au travail progressive des personnes en parcours permet d’apprécier leur capacité de retour à l’emploi. Elle est utilisée pour redynamiser socialement et requalifier professionnellement. Les salariés bénéficient d’un accompagnement socioprofessionnel pendant et entre les mises à disposition. L’Association Intermédiaire signe un contrat de travail, dit d’usage, avec le salarié et conclut un contrat de mise à disposition avec l’utilisateur (client). Les personnes sont salariées sur des contrats à durée déterminée dits contrats d’usage, conclus mensuellement. Des ordres de missions accompagnés de relevés d’heures sont établis pour la durée de la mission à réaliser. Elles auront le statut de salariées de l’Association Intermédiaire et dépendent totalement de son fonctionnement avec les droits et obligations qui s’y attachent.