Votre recherche conseil en formation et gestion du personnel dans un rayon de 10km aux alentours de Épinay-sur-Orge
C&C ORIENTATION16 RUE BUFFON92160 - ANTONY ARMAND THIERYCENTRE COMMERCIAL AUCHAN91220 - BRéTIGNY-SUR-ORGE MASTERS CONTRIBUTIONS ETUDE GENRE14 SQUARE FREDERIC CHOPIN91450 - SOISY-SUR-SEINE FORMA2000+3 Avenue de la BALTIQUE-COURTABOEUF N/S91140 - VILLEBON-SUR-YVETTE 
Forma 2000+ créé en 1998 a pour activité la formation des personnels aux métiers de la fibre optique, la mesure et l'assistance sur site des réseaux fibrés de Télécommunications et VDI.
Le centre forme du personnel pour que les intervenants et donneurs d'ordres puissent travailler ensemble dans un but de réactivité et de qualité.
Notre plateau technique de 300m² traite les besoins en Réseaux Haut Débit (FTTX) ainsi que les aspects théoriques, économiques et techniques auprès des utilisateurs, exploitants, mainteneurs et vérificateurs.
Ses programmes intègrent des modules s'adressant à toutes les couches professionnelles de l'entreprise : technicien, bureau d'études, chefs de chantier, chargés d'affaire, commerciaux.
Nos formations peuvent être financées par votre organisme collecteur de formation ou par la (POEC) permettant aux demandeurs d'emploi de bénéficier d'une formation nécessaire à l'acquisition des compétences requises pour occuper des emplois correspondant à vos besoins.
FORCIS ORGANISME EVALUATEUR HAS26 RUE CHARLES BONAVENTURE DELAGE91000 - ÉVRY Notre domaine d'activité : : Conseils en formation, gestion de personnel
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Votre recherche conseil en formation et gestion du personnel dans un rayon de 50km aux alentours de Épinay-sur-Orge
CAP SIRIUS163 RUE BLOMET75015 - PARIS 15 GROUPE INTERVENTION INNOVATION9 place jacques marette75015 - PARIS 15 Depuis 1980, GII se distingue par ses processus d’intervention, centrés sur l’être humain comme élément principal de la performance des équipes et acteur essentiel de la réussite de l’entreprise.
Son métier : accompagner les entreprises lors de leurs transitions, résoudre les situations conflictuelles, créer des relations interpersonnelles fédératrices et constructives, développer un état d’esprit favorisant créativité et proactivité à tous les niveaux...
Sa pédagogie repose sur une pratique d’accompagnement individuel dans une dynamique collective de groupe qui permet aux participants de développer leurs capacités à opérer les changements nécessaires à l’évolution de leurs compétences dès leur retour sur le terrain.
KRENO CONSULTING53 rue carnot92100 - BOULOGNE-BILLANCOURT Kreno Consulting est un cabinet de conseil en Recrutement, Développement des compétences et Accompagnement/Coaching. Depuis bientôt 32 ans, nos 25 consultants et chargés de recherche contribuent à la Performance de nos clients, ainsi qu'au Développement de leurs équipes.
ART ET METIERCentre Commercial Jeanne Hachette, 12 promenee venise gosnat94200 - IVRY-SUR-SEINE 
Art et Métier est un Institut de Formation Professionnelle en peinture décorative. L'Institut enseigne la maîtrise du décor peint inspiré des matières, des panoramiques (trompe l'œil, perspectives peintes)...
La formation s'adresse à un public âgé de plus de 18 ans, salarié, demandeur d'emploi, handicapé, qui souhaite se reconvertir et/ou apprendre le métier de peintre en décor.
Les formations sont diplômantes. Deux sessions par an sont ouvertes:
- une session "matiérage" en 5 mois.
- une session " panoramique" en 5 mois.
A l'issue de cette formation, le peintre en décor nouvellement diplômé peut travailler pour un décorateur, pour une entreprise générale de bâtiment, dans le monde du spectacle,... Il peut aussi s'installer à son compte et réaliser des décors pour des particuliers, des commerçants...
Art et métier propose également des cours et stages de loisir en : - BD - Dessin - Aquarelle - Trompe-l'oeil - Histoire de l'Art, etc.
Et des remises à niveau en dessin de perspective.
CLAUDINE HESLOUIN CONSULTANTS16 rue boileau92120 - MONTROUGE Organisme de formation crée en 1986, spécialisé dans le développement des compétences managériales, l'amélioration des relations de travail en équipe, la gestion des conflits et de l'agressivité,la gestion du stress, la prévention des risques psycho-sociaux et de l'épuisement professionnel.
Notre engagement : accompagner les personnes et les équipes dans la résolution de situations complexes ou difficiles en leur transmettant des outils et des méthodes concrètes rapidement utilisables.
Notre plus : pour construire un réel esprit d'équipe, nous élaborons avec les personnes une charte de vie en équipe reposant sur des règles essentielles telles que la bienveillance et le respect.
Notre savoir-faire: Susciter en chacun le désir de s'ouvrir à de nouvelles façons d'être et de faire afin de pouvoir résoudre les difficultés auxquelles il est confronté
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