conseil en formation et gestion du personnel Paris 13

Spécialisés en analyse du travail et en organisation, notre cœur de métier est de contribuer au développement des compétences individuelles et collectives des organisations. Notre spécificité est de co-construire les évolutions attendues. Ce qui se traduit : - en formation : par des dispositifs qui associent processus et outils. Dans ce cadre, nous travaillons sur des thèmes que l’on retrouve dans tous les plans de formation : RH, communication, management, commerce…Chaque département est animé par un consultant spécialisé (ayant la qualification et l’expérience) sur le thème concerné. - en intervention : pour favoriser chez les acteurs l’émergence de nouvelles compétences collectives en les faisant participer activement aux solutions élaborées (accompagner le changement, analyser des pratiques, rechercher des solutions, partager des expériences, gérer connaissances, réviser des processus...)

Notre domaine d'activité : : Conseils en formation, gestion de personnel

Depuis 1980, GII se distingue par ses processus d’intervention, centrés sur l’être humain comme élément principal de la performance des équipes et acteur essentiel de la réussite de l’entreprise. Son métier : accompagner les entreprises lors de leurs transitions, résoudre les situations conflictuelles, créer des relations interpersonnelles fédératrices et constructives, développer un état d’esprit favorisant créativité et proactivité à tous les niveaux... Sa pédagogie repose sur une pratique d’accompagnement individuel dans une dynamique collective de groupe qui permet aux participants de développer leurs capacités à opérer les changements nécessaires à l’évolution de leurs compétences dès leur retour sur le terrain.

Entrepreneur individuel depuis 40 ans, auteure de plusieurs ouvrages, accompagne personnes, équipes et entreprises vers une plus grande qualité de vie et un meilleur équilibre vie privée/vie professionnelle, les aidant à mieux gérer leur énergie, à mieux s’organiser et à déstresser les relations. Certifications et labels qualité, conformes au décret du 30 juin 2015.

En complément activité de conseil en communication et relations presse

Coaching individuel (particuliers et entreprise) et accompagnement d’équipes, formations sur: Management leadership, Conduite de changements, Communication assertive, Gestion du bien-être, confiance en soi, préparation aux challenges, Contextes multi-générationnels et multiculturels… Formations de formateurs. Ateliers de découvertes sensorielles. Cours de Marketing stratégique, et marketing sensoriel

Consultant formateur en communication, organisation et auditeur Qualité, en indépendant depuis 2010, j'accompagne des cadres d'entreprise dans l'amélioration de leur performance et la réduction des risques. J’accompagne dans leur démarche qualité ISO 9001 et 14001, ISO 22000, EN 9100 diverses entreprises privées (BRIQ SAS, CPM Industries, Dior, Moët & Chandon, BAXA SAS, …) et aussi du public (Personnel hospitalier APHP) sur le management organisationnel et la communication (accueil et gestion des incivilités), en HACCP, j’audite, je forme et j’accompagne des restaurateurs (restauration rapide, gastronomique, brasserie), sur site, sur les bonnes pratiques d’hygiène et leur plan de maitrise sanitaire. Mon point fort c’est ma compétence à faire découvrir toutes les possibilités de diminution des risques et d’amélioration continue des performances de l'entreprise. Ma valeur ajoutée c’est mon expérience, l’écoute attentive et ma capacité à comprendre les attentes de mes clients .

Parti Pris est une société de conseil, formation, gestion des compétences et accompagnement professionnel dédiés au sujet du management.

L’Institut FORGECO est un organisme de formation professionnelle et d’audit-conseil totalement spécialisé en restauration. Depuis plus de 20 ans, nous mettons notre passion et notre expertise au service de ce secteur en évolution permanente et en pénurie de personnel qualifié. Près de 1000 adultes (professionnels confirmés, débutants ou demandeurs d’emplois en réinsertion professionnelle) bénéficient chaque année de nos formations métiers ou de nos programmes de formation continue, financés par leurs employeurs ou par des fonds publics (Pôle Emploi, Conseils Régionaux, Conseils Généraux, Administrations …) Nous aidons les Sociétés de restauration à recruter grâce aux dispositifs de POE (Préparation Opérationnelle à l'emploi) financés par Pôle Emploi et le Fafih. De nombreuses collectivités et entreprises de toutes tailles et de tous secteurs nous font confiance depuis des années pour les accompagner dans leur recherche de meilleure efficience en restauration.

Forma 2000+ créé en 1998 a pour activité la formation des personnels aux métiers de la fibre optique, la mesure et l'assistance sur site des réseaux fibrés de Télécommunications et VDI. Le centre forme du personnel pour que les intervenants et donneurs d'ordres puissent travailler ensemble dans un but de réactivité et de qualité. Notre plateau technique de 300m² traite les besoins en Réseaux Haut Débit (FTTX) ainsi que les aspects théoriques, économiques et techniques auprès des utilisateurs, exploitants, mainteneurs et vérificateurs. Ses programmes intègrent des modules s'adressant à toutes les couches professionnelles de l'entreprise : technicien, bureau d'études, chefs de chantier, chargés d'affaire, commerciaux. Nos formations peuvent être financées par votre organisme collecteur de formation ou par la (POEC) permettant aux demandeurs d'emploi de bénéficier d'une formation nécessaire à l'acquisition des compétences requises pour occuper des emplois correspondant à vos besoins.