Conseils en organisation gestion et management Guipel

Émeraude RH propose à ses clients : - une méthode de recrutement pragmatique et éprouvée pour trouver les collaborateurs essentiels à la réussite votre entreprise. - des pratiques, une expertise et des outils d’analyse éprouvés pour des conseils en RH opérationnelle. - un agrément de formation pour intervenir et de partager notre expertise dans nos domaines d’intervention que sont les RH et les GE. - des prestations originales d’organisation de séminaire et de conférence - un très grand nombre de services à destination des Groupements d’Employeurs (GE)

Empruntes de valeurs humaines fortes comme le respect mutuel, le partage, la confidentialité, nous avons choisi d’ouvrir une SCOP SARL. Nous nous adressons aux établissements publics et privés, aux associations et aux particuliers qui souhaitent : Insérer/maintenir, aménager/améliorer, prévenir/former leurs agents ou leurs salariés. Pour répondre à toutes les problématiques liées au travail, à la santé des salariés/agents, à leur sécurité ou à leur hygiène et à toutes les questions liées à l’insertion et au maintien en emploi, le cabinet propose différentes prestations tel que : - L’étude ergonomique (organisationnelle, environnementale, technique), - Les formations (handicap, l’utilisabilité du matériel…), - Les audits (santé, sécurité, qualité), - La gestion RH (bilan maintien, de compétences, professionnel…). Nous intervenons sur tous les départements du grand Ouest.

HD CONSEILS accompagne les entreprises, associations et collectivités dans les moments clés de leur évolution et dans leurs projets innovants, et apporte l’expertise nécessaire pour éclairer les décideurs et contribuer à l’atteinte de leurs objectifs. Nos interventions se caractérisent par un professionnalisme affirmé, une qualité d’écoute et une approche pragmatique des problématiques et préoccupations des structures pour : - accompagner dans la conduite du changement. - résoudre des problèmes d’organisation et optimiser les moyens. - mobiliser des énergies, initier une dynamique de projet et d’innovation. Nos domaines de compétences : stratégie, développement commercial, aide à la décision - diagnostic d'organisation, pilotage économique - management des ressources humaines et de la sécurité