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MARIE FRANCE DELOMAIS121 RUE GEN LECLERC78400 - CHATOU Bonjour, installée dans mon cabinet de coaching à Chatou, je reçois les personnes souhaitant évoluer dans les domaines de vie personnel et professionnel.
Mon métier est un travail en binome qui va vous permettre de faire émerger vos ressources et aller vers le but que vous vous êtes fixé.
Bienveillance et empathie font partie de mon accompagnement.
Les "Pieds sur terre... et la tête dans les étoiles", signifie que nous sommes tous et chacun unique et différent.
Je suis convaincue que nous avons la réponse qui sommeille en nous, mais sans en avoir conscience.
C'est en vous guidant que vous allez vous découvrir et passer à l'action.
Marie-France DELOMAIS - Coaching Personnel et professionnel - Maître Praticien Certifié RNCP
MY DRH16 avenue chateaupieds92500 - RUEIL-MALMAISON FIMMOCONSEIL26 bis avenue des Platanes78860 - SAINT-NOM-LA-BRETèCHE ML CONSEIL & COACHING30 RUE GARDENAT LAPOSTOL92150 - SURESNES EUREDENN COACHING & MEDIATION GÉNÉRALISTE ET FAMILIALE2, rue d'Orleans92420 - VAUCRESSON Notre domaine d'activité : : Conseils en organisation, gestion management
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GOVHE57 RUE SEINE75006 - PARIS 06 Notre domaine d'activité : : Conseils en organisation, gestion management - Conseils en études économiques et sociologiques
HANDIRESEAU135 bd de Magenta75010 - PARIS 10 Handiréseau accompagne les entreprises et leur permet de répondre à la loi handicap de manière opérationnelle.
NELLY BITTANE HANIN - NBH CONSULTANTS22 AVENUE PIERRE LEFAUCHEUX92100 - BOULOGNE-BILLANCOURT FRANCE DEAL13 RUE MONTJOIE93200 - SAINT-DENIS ACTUANCE CONSULTING22 rue georges clemenceau92170 - VANVES Nous accompagnons les entreprises dans le développement de leur performance et la valorisation des talents et des pratiques managériales.
Nos domaines d'interventions recouvrent le coaching et le management avec une composante forte dédiée à la place des individus et des équipes dans leur environnement professionnel.
L'évolution constante et rapide des besoins implique de pouvoir :
- Innover pour transformer, inventer, modéliser les nouvelles pratiques managériales.
- Accompagner le changement à partir de la réalité des situations et permettre l'émergence, la mise en place et l'exécution des solutions adaptées pour des besoins spécifiques.
- Se développer pour atteindre un niveau de performance complètement nouveau.
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