Formation continue Sartrouville

Notre domaine d'activité : : Formation continue

Notre domaine d'activité : : Cabinet, conseils de recrutement - Conseils en formation, gestion de personnel - Conseils en mobilité professionnelle - Ergonomie: conseils, études, formation - Formation continue - Formation professionnelle - Management de la qualité: conseils, formation

Parti Pris est une société de conseil, formation, gestion des compétences et accompagnement professionnel dédiés au sujet du management.

IFP Training, une entreprise du groupe IFP Energies nouvelles, est un leader dans la formation et développement professionnel dans les industries du pétrole, du gaz, de la chimie et des moteurs. Avec une équipe de 100 formateurs permanents et un réseau de 600 experts, IFP Training délivre plus de 550 cours sur-mesure avec un focus business couvrant la chaîne pétrolière et gazière. IFP Training offre une large gamme de services : - Formations intra-entreprise et interentreprises. - Formations diplômantes : Masters ou Graduate Diplomas en partenariat avec IFP School. - Programmes certifiants qui attestent de façon formelle d’un savoir-faire professionnel aux standards internationaux. - Ingénierie de formation et Conseil. - Evaluation des compétences. Les solutions IFP Training allient l’expertise technique à l’innovation pédagogique pour délivrer plus de 1.400 formations de première classe à plus de 15.600 participants à travers le monde chaque année.

Depuis 1991 notre organisme dispense des formations adaptées aux besoins de ses clients. Notre expérience dans le cadre de la formation anglais en entreprise ou des cours d’anglais par téléphone assure des progrès déterminants dans les relations avec les partenaires étrangers. Nos cours d’anglais intensifs ou extensifs répondent aux demandes les plus exigeantes, notamment le cours d’anglais professionnel dispensé dans le cadre du CPF.

Spécialisés en analyse du travail et en organisation, notre cœur de métier est de contribuer au développement des compétences individuelles et collectives des organisations. Notre spécificité est de co-construire les évolutions attendues. Ce qui se traduit : - en formation : par des dispositifs qui associent processus et outils. Dans ce cadre, nous travaillons sur des thèmes que l’on retrouve dans tous les plans de formation : RH, communication, management, commerce…Chaque département est animé par un consultant spécialisé (ayant la qualification et l’expérience) sur le thème concerné. - en intervention : pour favoriser chez les acteurs l’émergence de nouvelles compétences collectives en les faisant participer activement aux solutions élaborées (accompagner le changement, analyser des pratiques, rechercher des solutions, partager des expériences, gérer connaissances, réviser des processus...)

Depuis 2002, l’AEMC réunit des professionnels de terrain confirmés et reconnus, désireux de transmettre leur savoir-faire aux futurs acteurs du secteur culturel et de participer au perfectionnement des professionnels en activité à travers une formation longue inscrite au RNCP et des modules techniques adaptés aux besoins de chacun et à l’évolution des Métiers de la Culture. Notre méthode est basée sur l’apprentissage de techniques professionnelles afin de permettre à nos étudiants d’être immédiatement opérationnels dans la réalisation de leurs projets et de leurs missions. L’AEMC prépare au Titre de Niveau 6 « Chef(fe) de projets culturels et événementiels » (enregistré au RNCP par arrêté du 15/12/2016 publié au JO du 18/12/2016) (Niveau 6, nomenclature du Décret du n° 2019-14 du 8 janvier 2019 – anciennement Niveau II dans la nomenclature du 21 mars 1969)

Emploi Services Formation est un acteur majeur de la formation professionnelle. Notre expertise en ingénierie pédagogique nous permet de vous proposer depuis 1998 un large panel de formations adaptées à vos besoins. Nous mettons en œuvre de nombreux parcours professionnels, en groupe ou en individuel, pour que chacun puisse se former à son rythme. Nos formations sont dispensées à Paris dans les différents locaux de notre organisme, en journée, en cours du soir ou le samedi mais aussi en intra et inter-entreprise ou à distance.

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