Formation professionnelle Chilly-Mazarin

Chez DreamOnTech (DOT), Nous créons votre DreamTeam pour satisfaire l'ensemble de vos projets. Vous pouvez collaborer avec DOT dans la plupart de vos missions / projets car nous avons un système d'offres vraiment 360° réparti sur 3 volets : - Nous disposons de nos propres solutions DOT. - Nous faisons de la prestation de service sur-mesure ou via nos services clés en main. - Nous sommes intégrateur de solutions déjà existantes sur le marché (+600 partenaires dans le monde) Reposant sur 4 piliers suivants : - Tech / Numérique / Innovation. - Stratégie / Marketing / Accompagnement / Formation. - Création / Communication. - Sciences / R&D. Après avoir fait un audit de la situation actuelle dans le monde digital, de ses performances accrues et de ses perspectives d'évolution, il me semblait important de créer cette structure afin de proposer des services personnalisés dans divers secteurs d'activité pour toutes formes d'entreprises afin de répondre à tous leurs besoins.

EFMT – École de Formation des Métiers du Transport est un centre certifié Qualiopi, fondé par une famille de passionnés du transport depuis 1975. Nous formons vos futurs conducteurs PL/SPL (FIMO) et assurons la mise à jour obligatoire (FCO), mais aussi des modules CACES, ADR, bureautique (Pack Office/TOSA), SST, et capacités transport marchandise. Installés à Lieusaint (77) et Villeneuve‑Saint‑Georges (94), nous misons sur la proximité, la qualité et une structure à taille humaine. Nos formateurs, tous issus du terrain – chauffeurs, responsables d’exploitation – transmettent expertise, bonne humeur et pédagogie active dans des salles multimédia, avec piste de manœuvre, flotte de camions récents (ex. Actros) et matériel moderne. Attentifs à chaque stagiaire, nous proposons un suivi individualisé, des formations sur‑mesure et des tarifs accessibles, éligibles CPF/Pôle emploi.

Cap Santé propose de déployer votre plan de conseil et formation à la prévention des troubles musculo-squelettiques "TMS". Formation action par kinésithérapeute : pour les opérateurs, leur hiérarchie de proximité, les relais-santé (modularité de « Gestes et Postures » à « PRAP » - 1 à 3 jours) et pour les assistants de prévention des TMS (+ 3 jours). Les supports pédagogiques peuvent être selon le contexte : - personnalisés "à l’entreprise" après étude des situations de travail (photos et ou/vidéo), - spécifiques pour les filières "travail sur écran" et "personnel d'étage en hôtellerie", - génériques "tous secteurs d’activité". Habilitation INRS/CARSAT "PRAP IBC et 2S".