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MAC ET PC - SÉBASTIEN DUCHATEAU47 RUE DOCTEUR CALMETTE37540 - SAINT-CYR-SUR-LOIRE Notre domaine d'activité : : Formation professionnelle
AFTEC FORMATION244 RUE GIRAUDEAU37000 - TOURS DEKRA INDUSTRIAL8 Bis RUE DANIEL MAYER37000 - TOURS LYCEE GUSTAVE EIFFEL1 rue maréchal Augereau BP1734337000 - TOURS Lycée des métiers de l'industrie TOURS NORD
Formations proposées :
Technicien en Chaudronnerie industrielle, Technicien d'usinage, Dessinateur industriel, Technicien en maintenance industrielle sont les bac PRO préparés.
CAP en serrurerie métallerie et conducteur de ligne de production
BTS CPI : conception de produits industriels
Mention complémentaire soudage en 1 an après un bac
3eme PREPA METIERS
MEUBLE PEINT16 RUE GEORGES COURTELINE37000 - TOURS Afficher plus de prestataires dans un rayon de 10km autour de Notre-Dame-d'Oé
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SD SERVICE1 RUE GEORGES CHARPAK37510 - BALLAN-MIRé APIQ CONSEILLES BROSSES37230 - FONDETTES TAXI ECOLE2 cote peu37400 - LUSSAULT-SUR-LOIRE Centre de formation de conducteurs de taxi.
Les formations se déroulent à Tours, Orléans, Chartres, Blois, Bourges et Angers.
AVENIR HANDICAP6 RUE DES GRANGES GALAND37550 - SAINT-AVERTIN Notre domaine d'activité : : Cabinet, conseils de recrutement - Conseils en formation, gestion de personnel - Conseils en mobilité professionnelle - Formation professionnelle
FEDERATION ISOCEL6 rue des Granges Galand37550 - SAINT-AVERTIN 
Association Loi 1901
La Fédération ISOCEL rassemble 2 structures.
Le GEIQ BTP37 : Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification spécialisé dans le secteur du BTP. Notre coeur de métier est de proposer aux personnes très éloignées de l'emploi d'être embauchées par le GEIQ BTP37 sous la forme d'un contrat de professionnalisation avec une alternance entre "formation professionnelle" et "temps d'intégration en entreprise". L'obtention d'un Titre Pro permet, le plus souvent, une embauche directe par l'entreprise accueillante.
Le G. E ISOCEL 37 propose des emplois en Travail à Temps Partagé. Nous embauchons des salarié(e)s que nous mettons à disposition dans différentes entreprises qui n'ont pas besoin de telle ou telle compétence à plein temps. De ce fait, avec plusieurs mises à disposition, nos salarié(e)s obtiennent un temps plein !
Ainsi les entreprises disposent d'un (e) salarié(e) qualifié(e)...... au juste temps et au juste prix en fonction de leurs besoins !
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