Formation professionnelle Septèmes-les-Vallons

Formation bureautique MS-OFFICE tout niveau : · Analyse des besoins et évaluation préformation · Formation intra-inter entreprises · Animation de centre de ressources · Formation personnalisée en clientèle, coaching · Conseil pour le choix des supports de formation

Notre domaine d'activité : : Conseils en formation, gestion de personnel - Formation continue - Formation professionnelle

Etablissement associatif loi 1901 met à la disposition des publics deux pôles d'activités, visant leur insertion sociale et professionnelle , Pôle Social : Service de proximité : Ecrivain public. - Aide à l’accès aux droits. - Rédaction de courriers. - Renseignements de documents et dossiers divers. Atelier d’aide à la recherche d’emploi. - Élaboration de CV lettres de motivation. - Accompagnement à la recherche d’emploi. - Information, Conseils, Orientation. Bibliothèque : 5000 ouvrages, Prêt de livres, Tous publics. Pôle Formation : Alphabétisation, apprentissage du français à l’orale et à l’écrit. Remise à niveau des connaissances générale. Préparation à la qualification et à l’emploi. Public : jeunes 16/25 ans et adultes. Types de formation : - ETAPS (Espace Territorial d’Accès aux Premiers Savoirs) - CLÉA (Socle de Connaissances et Compétences Professionnelles) - Alpha Parent. - Apprentissage du Français et Intégration

L'ARES s'adresse aux personnes souhaitant être accompagnées dans une démarche de changement ou de mise en œuvre de projet professionnel, qu'il s'agisse d'évolution, de reconversion, d'orientation, de formation, d'adaptation à poste de travail. Nous intervenons auprès de tous publics dans les domaines suivants : - Formation qualifiante et professionnalisante filière vente et commerce. - Socle de connaissances et de compétences professionnelles. - Reconversion des personnes reconnues Travailleurs handicapés. - Bilan de compétences. - Service d'orientation professionnelle et scolaire. - Point relais conseil VAE. - Accompagnement social et professionnel des bénéficiaires du RSA. 

Lutte contre les exclusions socioprofessionnelles par des actions de formation, animation, accompagnement à l'emploi et recherche pédagogique. Le CIERES se compose de 4 unités : 1 Emploi, 2 Insertion,3 Formation, 4 Recherche et projets. Nos labels : 1 Qualité Région Paca PVE (Performance vers l'Emploi ), 2 Structure FLI (français langue d'intégration) , 3 SUDLAB Lieux d'Innovation Numérique - Nos habilitations : CLEA, CLEA Numérique, GEN (Grande Ecole Numérique) - Datadoc - Le public : Jeunes, Adultes, Demandeurs d'emploi, BRSA, salariés Nos financeurs , Etat, FSE, Region Paca, Département 13 - Métropole -Opco -

Cabinet de Gestion d'entreprises. Conseil, Accompagnement, Formation : - En Gestion, - A la création et reprise d'entreprise, - A la recherche d'emploi et à la reconversion professionnelle, - Élaboration de Business plan, - Conseil sur le choix de le forme juridique et du statut social, - Formalités de création d'entreprise, - Élaboration de statuts de société, - Recherche de financements et subventions, - Autres recherches de solutions financières et fiscales, - Évaluation de l'entreprise, du fonds de commerce, - Étude de marché, - Implantation et développement international, - Développement commercial, - Dossier d'endettement professionnel et / ou personnel, - Formations spécifiques....

GMS Formation propose de faciliter l’accès aux principaux métiers de la Grande Distribution (employé(e)s libre-service, hôtes et hôtesses de caisse, managers) en offrant aux candidats à ces postes – suivant leur niveau de qualification – de suivre un parcours d’intégration rémunéré. Avec plusieurs milliers de candidats déjà placés, GMS Formation est le partenaire privilégié pour faire ses premiers pas dans la grande distribution

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