garde d'enfant Montayral

Vie Quotidienne : Ménage / Repassage - Maintenance de résidence - Repas / commissions - Livraison de courses Famille : Garde d'enfant (+ de 3 ans) - Assistance administrative Personnes dépendantes : Garde-malade - Aide personnes dépendantes - Aide personnes handicapées - Aide mobilité et transport - Transport / Accompagnement

Vie Quotidienne : Ménage / Repassage - Repas / commissions Famille : Garde d'enfant (- de 3 ans) - Garde d'enfant (+ de 3 ans) - Accompagnement d'enfants Personnes dépendantes : Garde-malade - Aide personnes dépendantes - Aide personnes handicapées - Aide mobilité et transport - Transport / Accompagnement - Conduite véhicule personnel - Soins animaux compagnie Chèque Emploi...

UNA Beauville Saint Maurin apporte un soutien dans l'accompagnement aux familles. Les prestations peuvent être prises en charge ou payées à taux plein, dans ce cas il y a une défiscalisation de 50%. UNA Beauville Saint Maurin étant reconnue comme service à la personne. L'aide apportée peut être ponctuelle par exemple pendant des congés ou sur des périodes plus longues. N'hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignements.

Vie Quotidienne : Ménage / Repassage - Linge repassé : livraison - Repas / commissions - Livraison de courses - Mise en relation Famille : Garde d'enfant (+ de 3 ans) - Accompagnement d'enfants - Assistance administrative Personnes dépendantes : Garde-malade - Aide personnes dépendantes - Aide personnes handicapées - Aide mobilité et transport - Transport / Accompagnement -...

Vie Quotidienne : Ménage / Repassage - Jardinage - Bricolage - Repas / commissions - Livraison de courses Famille : Garde d'enfant (- de 3 ans) - Garde d'enfant (+ de 3 ans) - Assistance administrative Personnes dépendantes : Garde-malade - Aide personnes dépendantes - Aide personnes handicapées - Aide mobilité et transport - Transport / Accompagnement Chèque Emploi Service : Cesu

L’Association Intermédiaire met à disposition des salariés en parcours d’insertion, auprès de ses clients (particuliers, collectivités, associations…). La mise au travail progressive des personnes en parcours permet d’apprécier leur capacité de retour à l’emploi. Elle est utilisée pour redynamiser socialement et requalifier professionnellement. Les salariés bénéficient d’un accompagnement socioprofessionnel pendant et entre les mises à disposition. L’Association Intermédiaire signe un contrat de travail, dit d’usage, avec le salarié et conclut un contrat de mise à disposition avec l’utilisateur (client). Les personnes sont salariées sur des contrats à durée déterminée dits contrats d’usage, conclus mensuellement. Des ordres de missions accompagnés de relevés d’heures sont établis pour la durée de la mission à réaliser. Elles auront le statut de salariées de l’Association Intermédiaire et dépendent totalement de son fonctionnement avec les droits et obligations qui s’y attachent.