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COMVOIX6 RUE GEORGES CLEMENCEAU78330 - FONTENAY-LE-FLEURY COMMUNICATION - MANAGEMENT - COHESION D'EQUIPE - COURS DE CHANT pour particuliers ou groupe - COURS D'ITALIEN
FITNESS ACADEMY25 rue maurice ravel78280 - GUYANCOURT Fitness Academy est une société spécialisée en :
- Formation de Coachs sportifs de remise en forme.
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LETTRE EN LIEN21 rue d'Aboukir75002 - PARIS 02 Notre domaine d'activité : : Conseils en formation, gestion de personnel - Formation continue - Formation professionnelle - Management de la qualité: conseils, formation
AGAPANTHE RECRUTEMENT24 avenue republique92400 - COURBEVOIE Notre domaine d'activité : : Cabinet, conseils de recrutement - Conseils en mobilité professionnelle - Management de la qualité: conseils, formation
CL CONSEIL-FORMATION83 rue pierre brossolette92400 - COURBEVOIE 
Consultant formateur en communication, organisation et auditeur Qualité, en indépendant depuis 2010, j'accompagne des cadres d'entreprise dans l'amélioration de leur performance et la réduction des risques.
J’accompagne dans leur démarche qualité ISO 9001 et 14001, ISO 22000, EN 9100 diverses entreprises privées (BRIQ SAS, CPM Industries, Dior, Moët & Chandon, BAXA SAS, …) et aussi du public (Personnel hospitalier APHP) sur le management organisationnel et la communication (accueil et gestion des incivilités), en HACCP, j’audite, je forme et j’accompagne des restaurateurs (restauration rapide, gastronomique, brasserie), sur site, sur les bonnes pratiques d’hygiène et leur plan de maitrise sanitaire.
Mon point fort c’est ma compétence à faire découvrir toutes les possibilités de diminution des risques et d’amélioration continue des performances de l'entreprise.
Ma valeur ajoutée c’est mon expérience, l’écoute attentive et ma capacité à comprendre les attentes de mes clients .
DRH62 RUE DANTON92300 - LEVALLOIS-PERRET Notre domaine d'activité : : Management de la qualité: conseils, formation
CLAUDINE HESLOUIN CONSULTANTS16 rue boileau92120 - MONTROUGE Organisme de formation crée en 1986, spécialisé dans le développement des compétences managériales, l'amélioration des relations de travail en équipe, la gestion des conflits et de l'agressivité,la gestion du stress, la prévention des risques psycho-sociaux et de l'épuisement professionnel.
Notre engagement : accompagner les personnes et les équipes dans la résolution de situations complexes ou difficiles en leur transmettant des outils et des méthodes concrètes rapidement utilisables.
Notre plus : pour construire un réel esprit d'équipe, nous élaborons avec les personnes une charte de vie en équipe reposant sur des règles essentielles telles que la bienveillance et le respect.
Notre savoir-faire: Susciter en chacun le désir de s'ouvrir à de nouvelles façons d'être et de faire afin de pouvoir résoudre les difficultés auxquelles il est confronté
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