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CCAS CUGES LES PINSHOTEL DE VILLE-PLACE STANISLAS FABRE13780 - CUGES-LES-PINS Vie Quotidienne : Ménage / Repassage - Repas / commissions - Livraison de repas Famille : Garde d'enfant (- de 3 ans) Personnes dépendantes : Aide personnes dépendantes - Aide personnes handicapées - Aide mobilité et transport - Téléassistance Visioassitance
DOMALIANCE6 AVENUE VERDUN13420 - GéMENOS Vie Quotidienne : Ménage / Repassage - Repas / commissions - Mise en relation Famille : Garde d'enfant (+ de 3 ans) Personnes dépendantes : Garde-malade - Aide personnes dépendantes - Aide personnes handicapées - Aide mobilité et transport - Transport / Accompagnement - Conduite véhicule personnel - Soins esthétiques - Téléassistance Visioassitance Chèque Emploi Service : Cesu
ISADOMICILE135 avenue du Chasselas83210 - LA FARLèDE Vie Quotidienne : Ménage / Repassage - Linge repassé : livraison - Maintenance de résidence - Repas / commissions - Mise en relation Famille : Assistance administrative Personnes dépendantes : Garde-malade - Aide personnes dépendantes - Aide personnes handicapées - Aide mobilité et transport - Conduite véhicule personnel
GENERALE DES SERVICES TOULONCARRERE PHILIPPE LEBON ET MARCEL CASTIE83000 - TOULON Vie Quotidienne : Ménage / Repassage - Linge repassé : livraison - Jardinage - Bricolage - Repas / commissions - Livraison de courses Famille : Garde d'enfant (- de 3 ans) - Garde d'enfant (+ de 3 ans) - Accompagnement d'enfants - Assistance informatique - Assistance administrative Personnes dépendantes : Aide personnes dépendantes - Aide personnes handicapées - Aide mobilité et...
VITAME SERVICES TOULON411, avenue Pierre Loti83000 - TOULON Vous aider est notre plaisir, notre métier c'est vous servir.
Nos valeurs sont outre notre code de déontologie, la satisfaction de nos bénéficiaires et de nos prescripteurs à l'aide de 5 points :
1.Des moyens adaptés dans le respect de la déontologie métier et des bonnes pratiques professionnelles.
2.Un accueil ainsi qu’une réponse transparente et sur-mesure pour le particulier.
3.La mise en œuvre d’une organisation qui permet d’assurer les prestations conformément aux engagements pris.
4.Une politique de gestion des ressources humaines efficace.
5.Un suivi de la qualité des prestations à domicile.
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